Software Tester (m/w/d)

Inhaltsbereich

Das Wichtigste auf einen Blick

Alle Eckdaten zur Stelle im Kurzüberblick.

Jobtyp

Voll- oder Teilzeit

Stellenlevel

Erfahren

In der ERGO Versicherung AG in Wien suchen wir ab sofort zur Verstärkung im Bereich IT-Beratung und Entwicklung einen engagierten Software Tester (m/w/d) in Teilzeit ab 30 Wochenstunden bis Vollzeit.


Ihre Aufgaben

  • Planung, Erstellung und Ausführung von Testfällen (manuell und automatisiert)
  • Analyse von fachlichen und technischen Anforderungen, Ableitung von Testfällen
  • Durchführung von Funktions-, Integrations-, System- und Regressionstests
  • Dokumentation von Testergebnissen und Erstellung von Testberichten
  • Erfassung, Klassifizierung und Nachverfolgung von Fehlern (Bug Tracking)
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Fachbereich und Projektmanagement
  • Mitarbeit bei der Testdaten- und Testumgebungsbereitstellung
  • Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Testmethoden, -prozessen und -tools


Das bringen Sie mit

  • Technische Ausbildung (HTL) und/oder Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik…)
  • Erfahrung in der Softwarequalitätssicherung und im Testen von Anwendungen
  • Kenntnisse in gängigen Testmethoden und -verfahren
  • Sicherer Umgang mit Bug-Tracking- und Test-Management-Tools
  • Erfahrung mit Testautomatisierung
  • Erfahrung mit CI/CD-Umgebungen (z. B. Jenkins, GitHub CI)
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang der Testmanagement-Suite „Tosca“
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, insb. Interesse an konzeptioneller und technischer Gestaltung und der Neuimplementierung von Testprozessen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Service- und Kundenorientierung
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Detailgenauigkeit
  • Gute Kommunikationsfähigkeit


Wir bieten

  • Eine selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem im Aufbau befindlichen Team in einem etablierten Bereich
  • Diverse Benefits (z.B. subventionierter Mittagstisch, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, attraktive Konditionen für unsere Versicherungsprodukte, etc.)
  • Aus- und Weiterbildung je nach individuellem Jobprofil
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice
  • Einen öffentlich (U3) wie im Individualverkehr (Direktanbindung A23) gut erreichbaren und attraktiven Arbeitsplatz (modernes Büro, Cafeteria mit Dachterrasse, …)
  • Ein Jahresbruttogehalt ab 54.000 Euro (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.


Wir legen Wert auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang, sind offen für Neues und pflegen eine offene Feedbackkultur. Sie fühlen sich wohl in so einem Arbeitsumfeld und wollen Teil des ERGO Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:

ERGO Versicherung AG
Frau Mag. Margarete Venz
ERGO Center, Businesspark Marximum / Objekt 3
Modecenterstraße 17, 1110 Wien

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Beeinträchtigung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen bzw. in bestimmten Bereichen ist uns ein Anliegen und eine personalwirtschaftliche Zielsetzung unseres Unternehmens. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Personen, die unsere Vielfalt bereichern.


Über uns

Die ERGO Versicherung AG ist mit ihrer weit über 100-jährigen Erfolgsgeschichte eines der führenden Versicherungsunternehmen am österreichischen Markt. Bekannt für unsere innovativen Produkte in der Lebens-, Kranken-, Schaden-/Unfall- und Rechtsschutzversicherung wollen wir auch in Zukunft überdurchschnittliche Wachstumsraten verzeichnen. Als Teil der ERGO Group und somit der Munich Re, einem der weltweit führenden Rückversicherer und Risikoträger, verfügen wir über einen starken finanziellen Background und umfangreiche internationale Expertise.


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Wir bieten:

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Beeinträchtigung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen bzw. in bestimmten Bereichen ist uns ein Anliegen und eine personalwirtschaftliche Zielsetzung unseres Unternehmens. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Personen, die unsere Vielfalt bereichern.

Wir legen Wert auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang, sind offen für Neues und pflegen eine offene Feedbackkultur. Sie fühlen sich wohl in so einem Arbeitsumfeld und wollen Teil des ERGO Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:

Unsere Benefits

Flexibilität / Home-Office

Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit auf Home-Office

Aus- und Weiterbildung

Interne und externe Weiterbildungsangebote

Gesundheitsförderung

Zuschüsse und Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden

Corporate Benefits

Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen bei Partnern

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge ab dem 4. Dienstjahr

Onboarding

Umfassendes Onboarding bis über den 1. Arbeitstag hinaus

"Wertschätzung der Mitarbeiter, Feedback-Kultur, Work-Life Balance”

Ein Auszug der Kununu-Bewertungen zur ERGO Versicherung AG

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